告饭店老板不给我们这些不在饭店干了的人发工资

一、告饭店老板不给我们这些不在饭店干了的人发工资

对于拖欠劳动报酬这一块解决其实是比较简单的。第一、投诉至劳动监察；第二、提起劳动仲裁；第三、你们这些不在饭店干的人最好能形成联合体，集中进行投诉、仲裁。饭店在接到劳动部门的仲裁受理通知书或监察告知书后，基本上都会与你们协商，基本工资也会很快支付给你们这些不在饭店干的人。

二、酒店员工餐厅领班岗位职责

做好主管的助手，带领本班人员按质按量完成上级交办的各项任务。

1．开餐前检查餐厅摆台，清洁卫生，餐厅用具供应及设备设施的完好情况。

2．开餐期间督导服务员的工作，发挥带头作用，搞好现场培训。

3．协调、沟通餐厅、传菜部及厨房的工作。

4．对特殊客人及重要客人等比例予关注，介绍菜单内容、推荐特色菜点，并回答客人问题。

5.注意观察宾客的用餐情况，对特殊情况及时处理，提高宾宾满意率：及时处理客人投诉，并加以妥善地解决。

6.负责餐餐厅用具的补充。

7.落实每天卫生工作计划，保持餐厅整洁和服务员的个人卫生。

8.每日停止营业后，负责全面检查餐厅，并填写营业报告。

餐饮部领班岗位职责二

1、每天早上9:30准时点名，做好考勤记录，不许弄虚作假，一经查出按《员工手册》处罚。

2、安排好服务员定位、定岗、督促并检查服务员摆台及打扫卫生情况，10:30之前必须做到地面干净，无纸屑、无烟头、油渍及积水，餐具保持干净、无水、无指纹，每张台面上餐具及台位卡、菜谱、烟缸、花瓶数量必须齐全，确保11:00之前楼面及包房所有开水瓶必须装满开水，包房及楼面的一切准备工作必须备好。

3、要不断巡视楼面及包房的情况，注意物件的管理，尤其是固体酒精的放置，不许随处乱扔，对于坏损的物品必须在当日返仓，并及时补充不足。

4、每周（星期日）清点一次餐具及物品的数量，星期一之前交清单及报损单，壹式贰份给楼面经理，不得延误，如有违反罚款10元。

5、督促并检查服务员任何时候不得使用本酒店餐具，并做好模范带头作用。

6、每周日前，必须安排好下周排班表，晚上21:00例会上宣布下周排班及排休情况。

7、注意节能工作，每天10:50、16:50准时开楼面的灯，如无客人进餐，最迟14:30关闭楼面的灯，晚上收市前必须检查包房门窗，窗帘有无关好。

8、早上11:00必须将广告牌放置餐饮大门外，晚上21:00之前必须将灯箱放置餐饮大门外，晚上21:00之前必须将灯箱放置餐饮大门外。

9、妥善安排人员的调配工作，并做好开市及收市工作，并合理安排好人员的加班做好记录，如因领班记录不详造成服务员不满，一切责任由领班承担

三、饭店私人老板不发工资咋办

找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。

按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。

《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。

《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，

（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（三）安排加班不支付加班费的；

（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

四、酒店标识制作设计包含那些元素

酒店标识深圳市艾米艺术设计有限公酒店VI设计定义什么是酒店VI设计，在理解酒店VI设计前，我们先理解VI设计。什么是VI？ VI所指的是视觉识别系统，是CIS系统最具传播力和感染力的部分。是将CIS的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。

酒店标识制作设计包含

1、酒店标志设计名称

一个出色完美的酒店标志，除了要有优美的图形，还要有与众不同的响亮动听的酒店名称。酒店名称不仅影响今后酒店的市场营销和传播，还决定酒店LOGO的整个设计形象工程和营业绩。如果酒店商标有一个好的名字，能给图酒店标志设计人员更多的有利因素和灵活性，设计者就可能发挥更大的创造性。反之就会带来一定的困难和局限性，也会影响艺术形象的表现力。因此，确定酒店LOGO的名称应遵循顺口、动听、好记、好看的原则。要有独创性和时代感，要富有新意和美好的联想。

2、酒店标志设计图案

国际品牌LOGO如：sofitel、Hilton、Westin、StarwoodThe Ritz-Carlton等具有独特的形象标志，国内品牌如：中国石化西北石油大厦、武汉光谷金盾大酒店、南通金石国际大酒店、江苏梦溪国际大酒店、苏州青山酒店、海峡文化村、福建光源酒店、中信国际公寓、上海月子会所酒店、郴州奥米茄大酒店、衢州冠发君悦大酒店、台湾北投丽致枫洋饭店、安徽雅豪格莱德、湖南鑫田国际酒店等，有自已独创性的酒店标志图案，来展现酒店品牌在市场上的竞争力。

3、酒店标志设计色彩

酒店标志色彩是形态三个基本要素（形、色、质）之一。酒店标志常用的颜色为三原色（红，黄，蓝），这三种颜色纯度比较高，比较的亮丽，更容易吸引人的眼球。酒店标志色彩为广告设计学科中必须研究的基本课题。酒店标志色彩研究涉及物理学、生理学、心理学、美学与艺术理论等多门学科。.......

4、具象表现形式

人体造型的图形、动物造型的图形，植物造型的图形,器物造型的图形，自然造型的图形