疫情期间辞职好吗(疫情期间自动离职有工资吗)

疫情期间，很多人觉得公司要倒闭了，为了另谋出路，很多人没有去武汉，而是想去外地发展。那么，疫情期间离开好吗？没有工资？我们一起来看看吧！

可以，但是要注意遵循正常的辞职程序。

因为现在的肺炎疫情很严重，一些身体抵抗力差的人很担心，但是公司又在要求上班。这个时候，如果你不想上班，你可以离开，但最好不要离开自己。最好遵循正常的离境程序。

上个月的工资肯定是有的，但是疫情期间公司极有可能不给你发工资。

离职后要办理你的五险一金；因为社保缴纳会涉及很多东西，主要影响我们的医疗保障和生育保障，对其他保险影响不大。此外，还会对外来人口积分落户、买房买车、子女上学等产生影响。

疫情无情。面对突发的重大公共卫生疫情，企业停产放假，是对疫情防控的支持。个人隔离生活，节假日在家休息，也是疫情防控的支撑。所以，只要在节假日和停工时严格落实各级党委政府的防控措施，不添乱，不闹事，就是为社会做贡献。所以这段时间的工资，我们上班的时候会按照工资标准发放，这不仅符合国家政策，也是对职工的一种关心、照顾和鼓励。

武汉的感染人数还没有完全了解，传播规模也没有准确估计。估计武汉潜在感染的基数可能还是比较大的。看来，要做好打好武汉市疫情防控持久战的准备，当务之急是摸清感染人数，分类隔离，组织救治。